Ближайшие планы

В июле 2021 года Санкт-Петербургская общественная организация инвалидов «Профессия» создала три новых рабочих места для глухих сотрудников. В рамках программы «Новая жизнь» был приобретен тигельный пресс. В июле пресс установлен в помещении ООИ «Профессия», и трое сотрудников проходят обучение. Это глухие сотрудники Вадим Проценко, Вадим Поликарпов и Даниил Денисов.

Программа «Новая жизнь» начала свою работу в начале 2021 года. Программа ориентирована на инвалидов первой и второй групп инвалидности, которые не могут трудоустроиться, как обычные люди. Для многих сотрудников ООИ «Профессия» - единственный шанс найти работу. В этому году «Профессия» трудоустроила на дому восемь сотрудников, обустроив каждому рабочее место: компьютер с выходом в интернет, телефонию и мебелью. В настоящее время в штате организации работает двадцать сотрудников с различными формами инвалидности. Среди наших сотрудников люди с нарушениями опорно-двигательного аппарата, глухие, слабослышащие и люди с различными нарушениями здоровья. Благодаря поддержке благотворителей «Профессии» удается создавать новые рабочие места и трудоустраивать на них новых сотрудников. В ближайших планах – создание нового рабочего места на участке цифровой печати. Планируется приобретение печатного оборудования для высокоскоростной черно-белой печати. Общая стоимость данного оборудования составляет 490 000 рублей.

Санкт-Петербургская общественная организация инвалидов «Профессия» надеется на Ваше внимание к проблемам инвалидов, и надеется на Вашу помощь в реализации благотворительных программ «Новая жизнь» и «День рождения».

В августе и сентябре 2021 года в рамках программы «День рождения» Санкт-Петербургская общественная организация инвалидов «Профессия» планирует поздравить 31 ребенка. В рамках данной программы «Профессия» организует поздравления аниматором и приобретает адресный подарок, рассчитанный на интересы и возможности каждого ребенка. Уже несколько лет «Профессия» получает все новые заявки от родителей, воспитывающих детей инвалидов, которые узнают о работе этой программы от других родителей. В адрес организации постоянно приходят благодарности по итогам работы